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WNBA常规赛前瞻：凤凰城水银VS华盛顿神秘人_我的网站

A |     转自公众号：新西兰中文先驱Chinese_Herald          01          Advertise with us          买电动汽车的补贴没了          昨天，新政府紧急通过立法，废除2023年12月31日之后注册的所有车辆的“Ute税”和清洁汽车补贴。    

    
    　　WNBA常规赛：凤凰城水银VS华盛顿神秘人
    
    　　凤凰城水银最近一场比赛89-99输给亚特兰大梦想，球队近期遭遇连败，近况不佳，与亚特兰大梦想一役当中，卡莉娅-库珀出战37分钟，砍下38分1篮板1助攻1抢断，艾莉莎-托马斯出战33分钟，贡献11分16篮板10助攻的三双数据，外加1次抢断；本场比赛凤凰城水银将继续主场作战，但球队本赛季在主场的表现很不理想，目前主场17场比赛只取得5胜12负的战绩。         2021年，工党政府宣布减排新政，买电动汽车可获得补贴，一些高排放的车辆将面临多收费。         比如买8万纽币以下的电动车，可补贴8625纽币，后来降至7015纽币。买插电混动车是高可补贴4025纽币。         而对于高排放的皮卡车，每公里排放超过191克，新车要被收575纽币+超过150克每克收费57.50纽币，最高收费5175纽币，后来涨到6900纽币。
    
    　　华盛顿神秘人最近一场比赛以105-100力克波特兰火焰，球队避免连败重返胜轨，士气有所提升，与波特兰火焰一役当中，卡拉-蕾特出战30分钟，贡献27分2篮板11助攻2抢断，艾米莉-恩斯特勒出战29分钟，贡献23分6篮板2助攻1抢断1盖帽，此外梅甘-迪利奥有21分进账；本场比赛华盛顿神秘人继续客场作战，但球队近期在客场的状态有所起伏，近来5场客场赛事战绩为2胜3负。
    
    　　两支球队本赛季常规赛的第一次交手中，凤凰城水银在客场75-95大败给华盛顿神秘人，赛季交锋处于劣势。         前总理Chris Hipkins表示，政策发布后，电动汽车和混合动力汽车的年使用量增长了 180%，而汽油和柴油汽车的年使用量下降了 30%。         交通部长Simeon Brown表示，这样是不公平的，特别是对辛勤劳作的农民和商人多收税，而他们几乎没得选择，这是不公平的，也是财政上不负责任的。

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    　　凤凰城水银最近一场比赛状态不理想，近来6场比赛输掉5场，球队胜少负多，赛季至今战斗力没有明显提升，本场比赛她们虽然是主场作战，但赛季至今主场胜率不足3成，让人无法对她们高看一眼；而华盛顿神秘人虽然最近客场战绩有所起伏，但目前客场胜率超过5成，在客场还是具备一定战斗力的，此役看好华盛顿神秘人打出。
    
    　　让分推荐：华盛顿神秘人（-2.5）
    　　时间：2026-08-26  10:00
    
    　　（蔡蔡）
    
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     。         Brown说，统计下来，这个政策实施下来，补贴发放了5.79亿纽币，1350万纽币用于行政费用，而多收的税费只有2.9亿纽币，这使得纳税人面临3.025亿纽币的赤字。         所以，昨天这项政策被废除，2023年12月31日晚上11点59分以后生效。         对于许多人批评新政府不环保，不鼓励电动车使用的作法，新政府表示，将在全国范围内增建充电设施提高电动车拥有率，到2030年，将在全国范围内提供1万个充电桩。         此前，因为总理Christopher Luxon的妻子Amanda买了一部特斯拉，并领取了8625纽币的补贴，被工党议员嘲笑，要求Luxon还回补贴。         工党甚至试图修改该法案，为人们提供偿还补贴的机会——这是对 Luxon 的明显挖苦。         但最终，这条法案连锅都一起被端了。                   02          90天试用期恢复          也在昨天，工党的《公平薪酬协议》立法正式通过三读被废除，新西兰从此恢复对所有企业的新员工的90天试用期。         前国家党领导的政府引入了90天试用期，允许企业在雇用员工的前90天内无理由解雇员工，但上届工党政府引入了公平薪酬协议，取消了除员工少于20人的企业外的所有企业的90天试用期。         这次算是拨乱反正。         工作场所关系和安全部长Brooke van Velden表示，将90天试用期扩大至所有雇主，将增强企业雇用新员工的信心，并将增加工作场所的灵活性。         “无论一家企业有2名员工还是200名员工，雇用新员工都需要花费时间和金钱，找到合适的人选符合任何企业的最佳利益。

C |          她说，这一变化并不意味着所有员工都必须有90天试用期。         “相反，它提供了将这一条款纳入雇用协议的选择。

D | ”          她说，公平薪资协议破坏了灵活的劳动力市场，而这是“过去30年新西兰经济成功的支柱”。

E |          “它们对雇员没有帮助。相反，它们让企业的生存变得更加困难，因此他们在雇用员工时更加犹豫。”          原文链接          相关阅读：          政府宣布，这些福利上涨，明年4月生效！          政府宣布圣诞节前废除公平薪酬协议，全面恢复90天试用期          总理Christopher Luxon公布百天计划！这“49项行动”最为紧迫          新西兰史上首个三党政府诞生！未来三年政策走向如何？          注：本文为编译/原创，欢迎转发分享；但严禁复制等未经授权的非法使用。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。

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Published on:22:18:52